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Firma: Geramöbel GmbH

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Seit 2015 bietet Geramöbel den dualen Studiengang mit dem Schwerpunkt Industrie zum Bachelor of Arts an. Neben den klassischen Büromöbel. wie bspw. Schreibtische, Hubtische, Schränke, Empfangstheken, Trennwände, Konferenztische, Funktionsmöbel, Bürostühle, Chefsessel stellt sich Geramöbel auch neuen Herausforderungen und investiert in Zukunftsmärkte für Büromöbel. So nimmt das Unternehmen bspw. am Netzwerk „RaumConTex“ teil. Aufgabe ist dabei die Entwicklung von Forschungsprojekten zum Thema Einsatz von technischen Textilien in Verbindung mit Büromöbeln zur Raumklimatisierung. Ziel ist es durch den Einsatz körpernahem Temperaturaustausches die Energieeffizienz zu steigern. Der Fokus der gemeinsamen Projektarbeit liegt dabei auf der Entwicklung innovativer Produkte und Verfahren zur Wärmeübertragung im direkten und körpernahmen Kontakt, auch im Bereich Büromöbel. Hierbei werden funktionale Boden- und Wandteppiche sowie Büromöbel in den Projekten bearbeitet. So können z.B.: Wärmeplatten unter Schreibtische, Hubtisch, Konferenztische montiert werden, die für einen direkten Temperaturaustausch sorgen. Alternativ kann hier im Bereich Büromöbel der Aktenschrank als Raumteiler oder die Trennwand als Trägereinheit verwendet werden. Großer Bedarf an diesem Thema besteht speziell in Eingangsbereichen mit Empfangstheke, da hier von außen ständige Temperaturunterschiede ausgeglichen werden müssen. Im Bereich Büromöbel können weitere Träger die Rückwände der Schränke / Aktenschränke sein. Alternativ kann in den Polsterstoff von Stühlen, Bürostühlen und Chefsesseln ein wärmeleitendes Gewebe eingenäht werden.

Das Unternehmen Geramöbel ist dabei noch immer ein inhabergeführtes Unternehmen, mit Anspruch auf Regionalität. Die Büromöbel von Geramöbel werden in manufaktischer Herstellung mit hohem handwerklichen Anteil von hochqualifizierten und engagierten Mitarbeitern gefertigt. Geramöbel bekennt sich als mittelständischer Hersteller für Büromöbel zum Produktionsstandort Deutschland mit Schwerpunkt im Erhalt und in der Weiterentwicklung der Arbeitskräfte in Deutschland. Das mittelständische Unternehmen für Büromöbel  legt dabei viel Wert auf die Ausbildung junger Menschen in Kombination mit der Erfahrung von Mitarbeiter, die seit vielen Jahren für das Unternehmen tätig sind. Ausgebildet werden bei Geramöbel junge Holzmechaniker, die in der Produktion der Büromöbel  tätig sind, Fachkräfte für Lagerlogistik und Industriekaufleute.  Trotz oder gerade wegen der 66jährigen Tradition und Erfahrung in der Herstellung von Büromöbeln legt das Unternehmen großen Wert auf eine gemischte Altersstruktur. Obwohl das Durchschnittsalter bei Geramöbel bei Anfang 40 liegt, sind viele Mitarbeiter weit mehr als 20 Jahre im Unternehm beschäftigt, einige sogar bereits über 35 Jahre. Damit werden Büromöbel nicht nur nach neusten innovativen Standards gefertigt, sondern man kann jederzeit auf einen reichen Erfahrungsschatz von mehreren Generationen zurückgreifen.

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